Certyfikowane szkolenia przygotowujące specjalistów do pracy z wykorzystaniem testów, kwestionariuszy i narzędzi diagnostycznych. Celem każdego szkolenia jest zapoznanie uczestników z testami oraz dostarczenie informacji niezbędnych do prawidłowej oceny i interpretacji uzyskanych wyników.
Ukończenie szkolenia i zdobycie Certyfikacji:
Każde szkolenie prowadzone jest przez akredytowanych trenerów PROFI COMPETENCE.
PROFESSIONAL COACH – CERTYFIKOWANY KURS COACHING W STANDARDACH ICF
Program szkoleniowy „Professional Coach” jest akredytowanym programem ACTP przez ICF z USA. Oparty jest na Kodeksie Etycznym International Coach Federation, który w pełni przygotowuje do pełnienia roli coacha i wypracowaniu 8 kompetencji coachingowych.
International Coach Federation to największa ogólnoświatowa organizacji coachingowa reprezentującej środowisko profesjonalnych coachów. ICF zostało założone w 1995 roku, obecnie liczy ponad 25 000 członków zrzeszonych w ponad 100 krajach.
W Polsce ICF jest najliczniejszą i najbardziej rozpoznawalną organizacją zrzeszającą coachów. Jako stowarzyszenie koncentruje się na rozwijaniu profesji coachingowej poprzez określanie standardów kompetencyjnych i etycznych, dostarczanie niezależnej struktury akredytacji dla coachów i szkół coachingu oraz budowanie forum wymiany doświadczeń.
PROGRAM SZKOLENIA
I SESJA CERTYFIKOWANA - Coaching possibilities for growth - 20h CCE
Wprowadzenie do coachingu - Kodeks etyczny w pracy coacha – trudne sytuacje – analiza, Zasady efektywnego coachingu - 8 kompetencji coacha krok po kroku - Coaching a inne dyscypliny – różnice –Rodzaje coachingu – Formy coachingu - - Modele coachingowe – Narzędzia komunikacyjne w coachingu – Elementy psychologii osobowości - Kluczowe pytania coachingowe – Style komunikacyjne w pracy coacha – Proces coachingowy - Sesja kontraktowa w coachingu - Budowanie świadomości klienta – Budowanie świadomości zasobów klienta - Koło życia - Wyznaczanie tematów procesu coachingowyego – Praca na wartościach – Podstawowe narzędzia coachingowe – Budowanie relacji coachingowej opartych na zaufaniu – Narzędzie „Od problemu do celu” – praktyka – mini sesje cochingowe.
Zadanie domowe: wykonanie testu PCT-A, mini sesje coachingowe z klientami
II SESJA CERTYFIKOWANA - Business coaching for leaders - 20h CCE
Rozwój 8 kompetencji coachingowych w procesie coachingowym, Zaawansowane techniki komunikacyjne, 4 postawy coacha - Relacja: Sponsor/klient/coach – kontrakt oraz proces coachingowy, 3 poziomy słuchania w procesie coachingowym – aktywne słuchanie, Budowanie relacji z klientem, Budowanie raportu z klientem – Elementy psychologii motywacji i różnic indywidualnych - Proces coachingowy, Model GROW – GOAL: wyznaczanie celu z wykorzystaniem narzędzia PCT-A, REALITY: badanie rzeczywistości - OPTIONS – opcje, możliwości – WILL: wola i kolejne działania – Zaawansowane narzędzia coachingowe - Praca z wizualizacją i symbolem – Zmiana perspektywy - Rozwój coachingu w Polsce – Coaching – Coaching w edukacji – Coaching w biznesie.
Zadanie domowe: sesje coachingowe z klientami
III SESJA CERTYFIKOWANA - Coaching – Creating Awareness – 20h CCE
Rozwój 8 kompetencji coachingowych w procesie coachingowym - Model CARE (Concept, Action, Reflection, Evaluation), Praca nad postawą coacha zgodną z kodeksem etycznym dotycząca zaawansowanych narzędzi coachingowych – Zaawansowane techniki coachingowe - Praca z metaforą - poszerzania świadomości klienta - Praca z geografią – praca w przestrzeni – zaawansowane narzędzia coachingowe - Piramida Diltsa – proces coachingowy, Pytania kartezjańskie, Technik i modele związane ze zmianą perspektywy spojrzenia klienta, Strategia Disney’a – proces coachingowy – Mechanizmy obronne: praca z przekonaniami – Zniekształcenia poznawcze – Elementy psychologii poznawczo-behawioralnej – Praktyka: sesje coachingowe.
Zadanie domowe: sesje coachingowe z klientami
Certyfikowane sesje coachingowe to w 80% zajęcia praktyczne przygotowujące do pracy coachingowej z osobami dorosłymi, młodzieżą i dziećmi. Szeroki wachlarz narzędzi coachingowym umożliwia pracę z klientem w celu między innymi: wzmocnienia mocnych stron, niwelowania słabych stron, rozwoju osobistego i zawodowego, wyznaczania ścieżki kariery, radzenia sobie z emocjami, pracy nad samooceną i innymi obszarami, które są ważne dla klienta.
GRUPOWA SESJA MENTORSKA - 7h
Pogłębianie doświadczenia w prowadzeniu sesji coachingowych - Odbycie sesji coachingowej w roli coacha i klienta - Pogłębianie umiejętności wykorzystywania 8 kompetencji coacha
INDYWIDUALNE SESJE MENTORSKIE – ONLINE - 3h
Każdy uczestnik odbędzie 3 sesje indywidualne z coachem metodą online: skype lub przez telefon mające na celu pogłębienie kompetencji interpersonalnych Coacha.
Po szkoleniu uczestnik otrzymuje CERTYFIKAT, który uprawnia do przystąpienia do akredytacji na poziomie ACC ICF. Uczestnicy szkolenia na poziomie ACC mogą przystąpić do drugiego etapu ścieżki na poziomie PCC z programu ACTP. Kontynuacja na poziomie PCC obejmuje:
IV SESJA CERTYFIKOWANA - Neurosience coaching - 24h CCE
Neuroscience coaching – 24h zaawansowanego warsztatu coachingowe i umiejętności lingwistycznych w oparciu o narzędzia kognitywne - Dilts Pyramid – Praca na linii czasu TL – zaawansowane narzędzia coachingowe – Strategie - Technik i modele związane ze zmianą perspektywy spojrzenia klienta – kanały sensoryczne VAKOG – Budowanie świadomości klienta – zaawansowane techniki komunikacyjne – Praktyka
V SESJA CERTYFIKOWANA - Aware Coach - 24h CCE
Świadomy Coach – 24h zaawansowanego warsztatu coachingowego w zakresie coachingu duchowego z głęboką pracą nad wartościami, tożsamością i emocjami z wykorzystaniem metafor i symboli – Głębokie słuchanie – Intuicja – Gry coachingowe jako narzędzie coachingowe do pracy z klientem - Gesty wyrażają emocje klienta – Narzędzia coachingowe w praktyce
BUDDY STUDY – 10h indywidualnej pracy uczniów ze sobą. Program zawiera transkrypcję sesji oraz wspólną dyskusję na temat umiejętności i stylu coachingu. Dodatkowo każda grupa ma wsparcie mentorów w zakresie dylematu kodeksu etycznego oraz superwizji procesów coachingowych klientów.
OBSERVED SESSION COACHING – każdy uczeń ma za zadanie nagrać 3 sesje z różnymi klientami (30-60 minutowe sesje coachingowe). Swoje nagrania przesyła do mentora/coacha. Mentor po wysłuchaniu sesji omawia z uczniem przebieg procesu coachingowego oraz udziela mu wskazówek i informacji zwrotnej. (3 spotkania)
Egzamin pisemny – test 70 pytań wielokrotnego wyboru dotyczących Kodeksu Etyki, Definicji Coachingu, Kluczowych Kompetencji według standardów ICF oraz pytań opartych na wiedzy z warsztatów.
Egzamin ustny – 2 nagrania sesji z klientami.
DODATKOWE INFORMACJE
Wymagania, które studenci muszą spełnić, aby wziąć udział w programie:
CENA: 14 000 zł - program na poziomie ACC - 8 000 zł + program na poziomie PCC - 6 000 zł
Zasady płatności:
Szkolenie przygotowujące do przeprowadzenia diagnozy, prawidłowej oceny i interpretacji wyników testu PROFI COMPETENCE TEST dla osób dorosłych oraz osób w wieku 13-19 lat